Inclusión y diversidad
Celebramos nuestras diferencias
Nuestra misión es incorporar la inclusión y la diversidad en todos los aspectos de nuestra empresa, desde cómo tratamos y empoderamos al personal hasta cómo diseñamos y compartimos herramientas para todo tipo de creadores.
Nuestros pilares estratégicos
En todos los niveles, el personal representa la diversidad del sector y de las comunidades a las que servimos.
Todo el personal se siente parte de la empresa, sabe que cuenta con el apoyo para compartir su perspectiva única y tiene oportunidades para desarrollarse profesionalmente en Unity y más allá.
Nuestros productos y servicios posicionan a Unity como una plataforma que fomenta la inclusión. Todos los días, en todas partes del mundo, creadores increíbles usan Unity para darle vida a sus ideas y así construir un mundo mejor.
Aprovechamos los recursos, la plataforma y la influencia del ecosistema de Unity para llevar las oportunidades y la equidad a las coloridas comunidades a las que servimos.
Nuestro marco de trabajo
La empatía es necesaria para validar las perspectivas de los demás. Es la capacidad de sentir lo que le ocurre a otra persona al ponerse en su lugar.
El respeto es el reconocimiento de la dignidad. Implica tratar a los demás como nos gusta que nos traten a nosotros, lo que requiere que nos preguntemos de qué modo las personas se sienten más valoradas.
La oportunidad garantiza que las personas reciban un trato equitativo, sin preferencias, prejuicios ni obstáculos artificiales.
Nuestras asociaciones
Unimos fuerzas con líderes de diversidad de pensamiento a fin de tener más conocimientos para crear nuestra estrategia de inclusión global y brindarle recursos de capacitación al personal.
Patrocinamos conferencias importantes y reclutamos en ellas talento con poca representación para que nuestro personal esté cada vez más cerca de representar a la comunidad de creadores y usuarios internacionales.
Los ERG defienden causas grandes y pequeñas, y son a quienes consultamos sobre asociaciones y donaciones sin fines de lucro mediante Unity Social Impact.
Grupos de recursos para el personal (ERG)
Los ERG son colectivos liderados por el personal que fomentan el aprendizaje, la alianza y la formación de comunidades a través de distintas identidades y experiencias vividas. Promueven la empatía, el respeto y las oportunidades en el lugar de trabajo y son fundamentales para lograr que Unity tenga una cultura inclusiva.
Representantes de Unity
Estos somos nosotros. En nuestra serie diaria de blog, se le pide al personal que nos cuente sobre su historia, sus intereses y el trayecto que recorrió para llegar a Unity con el objetivo de destacar la diversidad de nuestro equipo internacional.
Información
Asumimos el compromiso de promover un mundo más inclusivo, equitativo y sostenible para todos.
Creemos en la posibilidad de crear un lugar de trabajo justo y equitativo, lo que incluye remunerar al personal dignamente.
Firmamos la Declaración empresarial contra la Ley Estatal Anti-LGBTQ para reafirmar que rechazamos las leyes dañinas y discriminatorias.
Si quieres unirte a Unity en nuestros esfuerzos por crear un lugar de trabajo más inclusivo y diverso, consulta la página Oportunidades de trabajo. Contratamos personal en más de 45 ubicaciones alrededor del mundo.